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Stellenbesetzung über Empfehlung

Ein viertel aller offenen Positionen wird über persönliche Empfehlung besetzt. Dabei ist nicht immer das berüchtigte Vitamin B gemeint, sondern eher, dass Arbeitgeber sich lieber "Bekannte" über 7 Ecken ins Team holen, als gänzlich Fremde, die "nur" durch eine gute Bewerbung glänzen. Falls Sie der Meinung sind, dass Sie keine Chance auf eine Empfehlung haben, weil sie nicht ausreichend Kontakte haben, ist dies ein Trugschluß. Auch Sie können auf diesen Weg der Stellensuche setzen, wenn Sie einige Dinge beachten und ins Rollen bringen.

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